铜陵市殡仪馆2021年公开招聘编外聘用工作人员公告

根据工作需要,铜陵市民政局下属事业单位市殡仪馆拟面向社会公开招聘4名编外聘用工作人员,公告具体如下:

  一、招聘原则

  公开、公平、竞争、择优。

  二、招聘条件

  (一)有较强事业心和责任感,遵纪守法、品行端正;

  (二)适应岗位工作要求的身体条件;

  (三)具有国家承认的学历;

  (四)《岗位计划表》中所需要的其他条件;

  (五)具有下列情形之一的人员,不得报考:

  1.尚未取得毕业证的在校生;

  2.曾因犯罪受过刑事处罚的;

  3.正在接受审计、纪律审查的,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

  4.近5年内在市殡仪馆工作后辞职、辞退的不得报考;

  5.亲属在本市从事私营殡葬业者不得报考;

  6.法律、法规和政策规定的其它情形。

   

  三、招聘岗位计划

  招聘岗位及代码  招聘  人数  学 历  年龄  岗位要求
  遗体  火化工  (BY001)  1  初中及  以上  1980年10月18日后出生  男性,吃苦耐劳、能负重,综合成绩相同情况下有遗体火化师证书或者电工证、有相关从业经历者优先录用。需参与夜间遗体接收值班,原则上一周一次。
  驾驶员兼接运工  (BY002)  1  高中及  以上  1985年10月18日后出生  男性,吃苦耐劳、能负重,持C1驾照及以上,有5年以上驾龄,近五年内无重大交通事故记录;综合成绩相同情况下有遗体接运工证书、持B照及以上驾照、有相关从业经历者优先录用。经常出差;需参加夜间遗体接运值班,原则上一周一次。
  殡仪  服务员  (BY003)  2  大专及  以上  1985年10月18日后出生  吃苦耐劳、能负重,形象气质佳,有亲和力,有一定语言沟通能力;综合成绩相同情况下有普通话二级甲等及以上证书、殡仪服务员证、有相关从业经历者优先录用。需参加夜间遗体接运值班,原则上一周一次。

  四、招聘程序

  招聘工作按照发布公告、报名与资格审查、考试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

   (一)发布公告

  在铜陵市公共招聘网(http://tl.ahggzp.gov.cn/) 、铜陵市民政局网站(http://mzj.tl.gov.cn)以及“铜陵民政”微信公众号上发布公告。后续相关招考事项请考生及时登陆铜陵市民政局网站及“铜陵民政”微信公众号查阅,因个人原因造成无法参加考试,视为放弃。

  (二)报名与资格审查

  1.报名方式:现场报名。

  报考人员需本人现场提供以下材料:①本人身份证原件及复印件②学历证书原件及复印件 ③岗位需要的资格证书 ④个人近期1寸正面免冠照片2张 ⑤《铜陵市殡仪馆2021年招聘编外聘用人员报名登记表》(见附件,诚信承诺栏需本人亲笔签名)。

  2.报名地点:市殡仪馆二楼办公室(铜陵市淮河大道南段2693号)。

  3.报名时间:2021年10月18日到10月22日,报名咨询电话:0562-5823219(咨询时间:8:00—16:00)。

  4.资格审查:对符合条件的报考者进行资格审查,审查合格者名单在铜陵市民政局网站和微信公众号“铜陵民政”上公示。

  5.报考人数与岗位招聘的比例应达到3:1方可开考,达不到开考比例的岗位,相应核减该岗位招聘计划数或取消该招聘岗位。

  6.资格审查工作贯穿于录用工作的全过程。报考人员提交的报考信息应当真实、准确,提供虚假报考信息的,一经查实,即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关法律法规给予处理。

  (三)考试

  1.报考遗体火化工岗位(岗位代码:BY001),岗位报名人数超过25人(含25人),考试原则上采取笔试与面试相结合的方式进行,按照笔试成绩占40%,面试成绩占60%,确定综合成绩。报名人数不足25人,原则上只进行面试。

  2.报考驾驶员兼遗体接运工岗位(岗位代码:BY002),岗位报名人数超过25人的(含25人),原则上采取笔试、面试、驾驶实操相结合的方式进行。按照笔试成绩占考试总成绩的40%,面试成绩占考试总成绩的30%,驾驶实操占考试总成绩的30%,确定综合成绩。报名人数不足25人,原则上只进行面试及驾驶实操,面试成绩占考试总成绩的50%,驾驶实操占考试总成绩的50%。

  3.报考殡仪服务员岗位(岗位代码:BY003),需进行笔试,按照笔试成绩占60%,面试成绩占40%,确定综合成绩。

  笔试内容为公共基础知识(包括时政、法律、殡葬知识以及公文写作)。笔试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  为确保聘用人员的基本素质,笔试、面试、实操均设定最低控制合格分数线,低于60分的,取消进入下一环节资格。

  若出现综合成绩、持证情况和相关从业经历相同的,将进行加试。

  考试时间、地点,考试成绩均在铜陵市民政局网站(http://mzj.tl.gov.cn)以及“铜陵民政”微信公众号上另行通知及公示。

  (四)体检

  根据总成绩公示名单等额确定体检人选。体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和操作规程等规定执行。对体检结论有疑问的,自体检结论出具之日起2日内本人可提出复检要求,经招聘单位同意后,统一组织复检一次,体检结果以复检结论为准。体检合格人选缺额的,可按规定在同岗位面试人选中按总成绩公示名单依次等额递补。

  体检时间、地点另行通知。

  (五)考察

  体检合格的,进入考察程序,由招聘单位自行组织实施,考察工作突出政治标准,坚持注重实绩、综合择优的用人导向,根据拟聘用的岗位要求,采取个别谈话、实地走访、查阅档案、查询社会信用记录、同本人面谈等方式进行,重点考察报考者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)等方面的情况,并对其报考资格条件进行复查核实。考察不合格或缺额的,在报考人选中按总成绩公示名单依次递补。

  (六)公示

  考察结束后,对拟聘用人员在铜陵市民政局网站以及“铜陵民政”微信公众号进行公示,公示期为5个工作日。

  (七)聘用

  公示期满,无异议或者反映问题经调查不影响聘用的,按规定程序办理聘用手续,签订劳动合同。试用期不合格的,解除劳动合同。合同期满,经双方协商一致,可以续聘,重新签订合同。经考核不能胜任岗位者,期满后不再签订劳动合同,终止劳动关系。

  报考遗体火化工和驾驶员兼接运工岗位首期合同期为一年,试用期一个月;报考殡仪服务员岗位首期合同期为两年,试用期为两个月,试用期分别在业务部和接运部实习。试用期包括在聘用合同期限内。

  聘用人员待遇按《铜陵市市直机关事业单位编外聘用人员管理办法》(铜编办〔2013〕33号)及市殡仪馆编外聘用人员管理有关规定执行。

  五、咨询与监督

  咨询电话:市殡仪馆办公室0562-5823219;

  监督电话:市民政局办公室0562-2882727;市纪委监委驻市人社局纪检监察组0562-2126818。

  六、组织实施

本次公开招聘工作由市殡仪馆组织实施。

附件:   

殡仪馆编外聘用人员报名表.doc

原创文章,作者:zang123,如若转载,请注明出处:http://www.zangli.com/job/782.html

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